马州州长霍根(Larry Hogan)15日宣布新的劳动力及职场发展计划,取消州府职位必须具有四年制大学学历的要求,允许从传统大学之外的教育机构和技能学校毕业的民众进入州府工作,借此扩充劳动力,并让有多元技能的民众发挥才能,参与马州发展。 霍根表示,该劳动力及职场发展计划旨在为有技能、但非通过传统四年制大学毕业的民众,提供更多就业发展的可能性,同时也让州府人力更多元,该计划由州府和非营利组织Opportunity@Work合作开展,专门联系有科技资讯、行政、消费者服务等领域经验,但非从四年制大学毕业的民众。 Opportunity@Work表示,该计划将重点吸纳25岁以上,有高中或相同程度毕业证,且接受过专业技能培训者,包括社区大学、军事机构、专业技校等;数据显示,全美此类人才约逾7000万人,马州则有大概130万人。 Opportunity@Work的人才招聘网站已列出所有不需要四年大学学位的州府职位,其中马州预算和管理厅(Department of Budget and Management)约有1万9000个岗位,允许社区大学或其他学历的民众申请。 不过此计划也遭批评,反对者称,此举可能会导致州府部分服务的质量下降,甚至让州府岗位变得不够精专,对此Opportunity@Work官员回应,工作岗位的技能和薪资等方面都没有改变,唯一变化的申请者的背景,让具有技能的民众进入州府工作,可以提升职场环境的公平性。 |